「施行パートナー」と呼んでいます。 昨晩お集まりいただき、現場でのマナー取り決めの会議をいたしました。 私からは、現場での職人さんたちのマナーや清掃が創建舎の品位を回りに伝え、かつ スタッフたちが管理や顧客対応に時間をかけられるので、仕事を増やすことも出来る、 と訴えました。 リフォームチームからは、清掃と養生のレベルアップと徹底(雑巾まで各自用意など)、 また毎日の作業終了時の連絡と作業人工数の報告の徹底を決めお願いしました。 新築監督からは増田が、場外でもあったタバコのクレーム例をあげ、ルールの徹底化を説明。 近隣への配慮をお願いしました。 最後に監督リーダーの橘が、瑕疵担保履行法の説明をして、建物の瑕疵を作らないように 促し、閉会となりました。 最後は簡単にその場で懇親会。 ここでの方が皆さんの意見が聞き易いですね。 会議の場ではなかなか意見が出ないものです。 こういう積み重ねのおかげだと思いますが、最近は現場でのクレームは減りました。 お客様方からは「創建舎さんの職人さんたちは皆、いい人ばかりですね。」と言われることが多いです。 「皆で仕事を取って行こう」がスローガンです。 (現場見学会・イベントのお知らせです。詳細はこちらをご覧ください。) <創建舎は長期優良住宅に取り組んでいます> ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ チーム創建舎ブログ(毎日更新!)も是非ご覧ください。 3位が取られそうです!(汗)↓皆様またぽちっと、よろしくお願いいたします。 人気ブログランキングに参加しています。→(←ぽちっとな)by kyoco-chan ありがとうございました。
by kazuo-nakazato
| 2009-08-30 11:56
| 創建舎
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